如果关键词词本身就不太热,或者是冷门词又该怎么办呢?一般讲来,冷门词的竞争度都不高,也就是说,冷门词可以用一个比较低的出价得到很靠前的位置。针对这样的词,如果我们不在**的位置根本就不能获得展现。所以,遇到这样的词我们就不要多想了,要不加价冲**,要不直接删掉这个词。
四、着陆页的选择
有些企业做了百度推广,却没有把关键词的着陆页做好。百度推广着陆页是产生转化的关键影响因素,当用户通过广告语来到推广着陆页的时候,证明该用户已经有购买意向,这个时候如何选择推广着陆页变的尤其重要。
着陆页若打开速度不快,常常有打不开的情况发生,一定会造成不必要的损失。广告都需要把对的人带到对的页面,才算合格。用户的搜索习惯就是进入到着陆页之后根据自己的需求查看,如果不合适可能马上离开着陆页返回搜索引擎继续查找。很多企业做推广,都是不分青红皂白就引流到首页,潜在客户如果不能在屏找到需要的东西,很可能就立马跳出了。着陆页需要提供有足够营销力的活动或话语,抓不住用户的心,打不消对方的疑虑,用户凭什么会选择你的产品?
着陆页的选择只有两方面:内页和主页,通过这俩个页面给用户提供信息,内页对于长尾关键词,主页对于核心关键词,为什么这么说呢,推广根本就是关键词的组合,通过产品定位选择关键词进行投放,将众多关键词进行整合,将代表一个含义的关键词投放在同一个着陆页内,这就是关键词和着陆页的关系。
同时,建议企业制作专题页推广自己特长产品,页面的制作需要了解你客户群体的方方面面,这里不再赘述。
*二,大家可以找一些员工来做这些。如果大家是在二三线城市。那么SEMer人员的薪水。大约在。4000到6000左右。如果企业能承受的了这个员工的工资的话,建议大家招聘一个这样的员工。毕竟可以帮助我们。提升推广效果。如果家里面有*相对来说比较高的人员,而且工作没有那么忙的人。可以关注我以后的文章。我会陆续百度推广如何使用,通过学习
二、关键字合理分组
在选关键词的时候联系多跟工行交流下,自己跟他们对这些产品的搜索习惯,也可以跟自己的客户交流下,他们喜欢搜索什么关键词,选择了很多关键字,就应该把它们进行合理的分组,分组的原则是相关性强的分在一组,无论是从账户优化还是管理上来说,都将利于后期的维护和管理。建立树形目录,在电子表格里面也可以同步保留一份。切记不要实施粗放型的分组,很多乱七八糟的分类会导致账户关键词质量度上不去,不仅点击价格高,管理起来很麻烦。关键词分组也有很多纬度,大致可分为以下几类:
1、针对产品将关键词分类并建立分组。
如果有多个产品线,那么每个产品线很自然地形成一组关键词,不同的产品对应不同的广告语和产品描述页。
2、针对关键词投放区域建立分组。
做国内推广,在不同的省份,考虑到市场区域、分支机构不同,可以考虑各个地方习俗不一样,方言说话习惯等设置不同关键词,也可以建立分组关键词,然后投放不同的广告语。
3、针对关键词投放时间建立分组。
比如周末节假日没有人响应,可以降低关键词密度,也可以设置针对季节性促销的关键词。
4、针对关键词投放预算建立分组。
把贵的关键词单独加以管理,重点监控成本和恶意点击。
5、针对关键词带来流量多寡建立分组。
关键词流量分为大流量的关键词和低流量的关键词,大流量的关键词肯定烧钱,如果遇上费用有限,**投放低流量关键词。
6、针对关键词对应购买意向建立分组。
可以根据用户的购买意向程度高低,建立相应的广告系列和广告组,对关键词进行管理,通过分析用户搜索时的修饰语也可以对关键词进行分组。